1 Job in und um Osnabrück

Verantwortung für die Gesellschaft sowie alle Mitarbeitenden sowohl in strategischer als auch in operativer Hinsicht Kernpunkt ist dabei die strategische Ausrichtung und operative Umsetzung der ÖPNV-Planungsaufgaben für Stadt und Landkreis Osnabrück Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung des Nahverkehrsplans sowie weiterer Konzepte zur Verbesserung des ÖPNV Strategische Weiterentwicklung eines integrativen und zukunftsweisenden ÖPNV-Konzeptes Einbindung der kommunalen Ebene in Entwicklungs- und Abstimmungsprozesse Intensive Abstimmung mit den Aufgabenträgern sowie strategische Beratung bzgl. der Umsetzung von Projekten, um den ÖPNV in der Region Osnabrück zu stabilisieren und weiterzuentwickeln Intensive Unterstützung der Aufgabenträger bei der Erarbeitung von Inhalten zum ÖPNV sowie die Zuarbeit und Teilnahme für die zuständigen Fachausschüsse auf Stadt- und Landkreisebene Übergreifende Koordination der Zusammenarbeit zwischen Stadt und Landkreis im Bereich des öffentlichen Nahverkehrs, wozu u.a. auch die Führung von Verhandlungen mit Verkehrsunternehmen und anderen relevanten Stakeholdern gehört Entwicklung und Steuerung von Projekten zur Verbesserung der Mobilität in der Region, einschließlich innovativer Verkehrskonzepte Moderne Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden Verantwortung für Budgetplanung und wirtschaftliche Steuerung der Gesellschaft Unterstützung bei der Entwicklung von Marketingstrategien zur Erhöhung der ÖPNV-Nutzung Akquisition von Fördermitteln Lobbyarbeit und Netzwerktätigkeit Förderung der Zusammenarbeit zwischen Stadt und Landkreis Osnabrück Repräsentanz der PlaNOS nach außen zu politischen Entscheidungsträgern, Verbänden und der Öffentlichkeit Reporting an alle relevanten Stakeholder