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Informatiker können sich ihren Job praktisch aussuchen: Enorme Nachfrage nach ausgebildeten Fachkräften

Zahlreiche Teildisziplinen

Die Informatik umfasst die Teildisziplinen Theoretische Informatik, Praktische Informatik und Technische Informatik. Weitere Fachbereiche wie beispielsweise die Wirtschaftsinformatik, Geoinformatik und Medizininformatik werden als Angewandte Informatik zusammengefasst.

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Auch die Auswirkungen auf die Gesellschaft werden interdisziplinär untersucht. Im interdisziplinären Bereich haben sich weitere Teildisziplinen etabliert, wie etwa Ingenieurinformatik, Maschinenbauinformatik, Wirtschaftsinformatik, Sozioinformatik, Medieninformatik, Computerlinguistik, Künstliche Intelligenz oder Geoinformatik.

Die Angewandte Informatik beinhaltet das Planen und Umsetzen konkreter Hardware- und Software-Projekte, zum Beispiel das Entwickeln von Datenbanken.

Software-Produkte inzwischen überall im Einsatz

Informatikerinnen und Informatiker arbeiten längst nicht mehr nur in IT-Unternehmen oder an Spielen. Geeignete Software ist sowohl aus privaten Haushalten als auch aus Unternehmen egal welcher Branche nicht mehr wegzudenken, so dass es immer mehr Berufsfelder und Arbeitsgebiete für Informatiker und IT-Spezialisten gibt. Berufsbilder wie Softwareentwickler, Wirtschaftsinformatiker, Systeminformatiker, technischer und medizinischer Informatiker und Fachinformatiker sind immer gefragter. Sowohl in den Produkten als auch im Produktionsprozess selbst in Branchen wie der Automobilindustrie, der Medizintechnik oder dem Maschinenbau spielen Softwarelösungen und Digitalisierung eine immer größere Rolle. Die technischen Ansprüche moderner Fahrzeuge steigen stetig, sodass sich für Informatiker besonders Einsatzbereiche bei modernen Sicherheitssystemen, aktiven Fahrassistenten wie Abstandsregler oder Tempomat, der Kommunikationstechnik in Fahrzeugen oder aufwendigen LC-Displays ergeben.Von Jobs für IT-Spezialisten im Projektmanagement bis hin zur Implementierung bringen Informatiker hier das notwendige Know-How mit und treiben die Technik weiter voran.

Jobs in alles Branchen verfügbar

Jobs sind in allen Branchen zu finden, zum Beispiel in den Bereichen Projektmanagement und -koordination, Softwareentwicklung, IT-Sicherheit und Telekommunikationstechnik, aber auch in der Beratung oder der Aus- und Weiterbildung. Auch im Öffentlichen Dienst gibt es Bedarf an Informatikern, bspw. als Softwaretester, Conversion Manager oder IT-Controller. Hier wird der Verdienst etwas geringer ausfallen als in der freien Wirtschaft.

Fokus Medizintechnik

Die klassische Medizintechnik entwickelt sich heute immer mehr zu einer Branche mit enormem Wachstumspotenzial mit sehr vielen Jobs. Einstellungen, die früher einmal manuell vorgenommen wurden, können heute der Maschine überlassen werden, ohne ein Sicherheitsrisiko darzustellen. Software für Medizinprodukte, bildgebende Untersuchungsverfahren wie die Computertomographie und die elektronische Gesundheitskarte wären ohne Informatiker nicht umsetzbar.

Denn nicht nur die High-Tech-Industrie sucht IT-Profis, die für den technischen Fortschritt gute Ideen haben: quer durch alle Branchen ist die Informations- und Kommunikationstechnologie der Innovationsmotor Nummer eins. Auch in der Logistik wird inzwischen der überwiegende Teil der Innovationen durch die Informations- und Kommunikationstechnologie vorangetrieben. Wichtige Impulsgeber für die Zukunft sind zum Beispiel innovative Software- und Elektroniksysteme, neue Netztechnologien oder elektronisches Wissensmanagement.

Exzellente Job-Chancen

Allerorten bieten sich exzellente Arbeitschancen, doch der IT-Markt ist leergefegt. Vor allem Akademiker sind ein rares Gut. Alle wollen sie haben, denn der Hauptgrund für die große Nachfrage ist natürlich die Digitalisierung der Arbeitswelt, die sich auch in der Industrie und generell der freien Wirtschaft bemerkbar macht. Doch herrscht hierzulande immer noch Aufholbedarf.

Big Data

Mit Entwicklungen wie dem Internet der Dinge, also der zunehmenden Vernetzung von Geräten, Sensoren etc. via IP-Netz, wird der Bedarf noch größer. Dass Entwickler gefragt sind, wird sich also so schnell nicht ändern. Auch das Thema Big Data ist sicher weit vorne, ebenso Cloud Computing. Daneben werden Mobil- und App-Experten häufig gesucht. Da die Digitalisierung der Unternehmen schnell voranschreitet, ist alles, was mit Industrie 4.0 zusammenhängt, ebenfalls ein rasant wachsender Bereich.

Jobs in der Forschung

Auch in der Forschung haben IT-Experten gute Chancen: Nicht zuletzt durch unzählige Förderpro-gramme gepusht, wird überall geforscht und entwickelt. Auch für IT-Experten und Informatiker gilt: Wer an der Universität Karriere machen will, sollte auf jeden Fall die Promotion einplanen. Wenn Sie Ihre berufliche Zukunft langfristig in der universitären Forschung und Lehre sehen, ist der erste Schritt eine Position als Postdoc.

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Informationen zur Anzeige:

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Betriebliche Informationssysteme
Passau
Aktualität: 26.07.2024

Anzeigeninhalt:

26.07.2024, Universität Passau
Passau
Am Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Betriebliche Informationssysteme (Professor Dr. Thomas Widjaja) ist ab dem 01. September 2024 (ein späterer Einstiegstermin ist möglich) eine Stelle einer/eines

Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d)

in Vollzeit (100%) für die Dauer von drei Jahren zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach der Entgelt-gruppe 13 TV-L. Die Einstufung erfolgt nach Qualifikation und Vorerfahrung

Ihre Aufgaben

Ihr Promotionsprojekt kann in jedem der Forschungsbereiche des Lehrstuhls liegen – mögliche Themen sind zum Beispiel: Welche Probleme entstehen, wenn digitale Plattformen zu viel Macht und Einfluss haben? Wie können Blockchain-basierte Organisationen (wie z. B. DAOs) zur Lösung von gesellschaftlichen Problemen beitragen? Wie können Unternehmen die Komplexität ihrer IT beherrschen? Welche innovativen Lösungen existieren, um den neuen Herausforderungen für die Privatsphäre im Metaverse zu begegnen? Weitere Informationen zu den Forschungsbereichen und möglichen Themen finden Sie auf unserer Webseite: https://www.bis.uni-passau.de/forschung/forschungsschwerpunkte.

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Universitätsstudium mit in einem an unsere Forschungsbereiche angrenzenden Studiengang (Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Kulturwirtschaft, Informatik, Psychologie mit wirtschaftswissenschaftlichem Nebenfach oder ähnlichen Studiengängen).
  • Analytische Fähigkeiten sowie Interesse an aktuellen ökonomischen und technischen Ent-wicklungen im Bereich Blockchain.
  • Interesse an empirischer Forschung (z. B. Interviews, Umfragen, Experimente).
  • Gute Englischkenntnisse.
  • Teamfähigkeit, Offenheit, Flexibilität, Fähigkeit zu gewissenhaftem und eigenverantwortlichem wissenschaftlichem Arbeiten sowie die Motivation kontinuierlich dazuzulernen.

Wir bieten

  • Die Möglichkeit, einen wertvollen Beitrag in Lehre und Forschung zu leisten.
  • Möglichkeit zur Promotion an einer forschungsstarken Universität und in einem forschungsstarken Team (siehe https://bis.uni-passau.de). Exzellente fachliche Weiterentwicklung und wissenschaftliche Ausbildung an der Schnittstelle zwischen Informationstechnologie und Management.
  • Persönliches und strukturiertes Promotionsprogramm auf internationalem Spitzenniveau mit Kursprogramm und der Möglichkeit für einen Auslandsaufenthalt, Ko-Betreuung durch internationale Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler und vieles mehr. Das Forschungs- und Studienprogramm ist so konzipiert, dass eine Promotion innerhalb von drei Jahren abgeschlossen werden soll.
  • Möglichkeit einer Mitgliedschaft im interdisziplinären Graduiertenkolleg 2720 Digital Platform Ecosystems (https://dpe.uni-passau.de/en) gefördert durch die Deutsche Forschungsgemeinschaft (DFG). Eigenes Forschungsbudget, z. B. für Konferenz- und Weiterbildungsreisen und die Möglichkeit der Einstellung von studentischen Hilfskräften.
  • Sehr gute IT-Infrastruktur, zahlreiche Kontakte zu regionalen und überregionalen Praxispartnern und flexible Arbeitszeiten an einem der schönsten Universitätsstandorte Deutschlands.

Über uns

Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes inter-nationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.

So bewerben Sie sich

Bewerbungsprozess
  • Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen (insbesondere Motivationsschreiben, Lebenslauf, Schul- und Ausbildungszeugnisse, Arbeitszeugnisse sowie Ihr möglicher Eintrittstermin) in einer PDF-Datei an office@bis.uni-passau.de.
  • Sie können sich jederzeit bewerben, das Bewerbungsverfahren ist offen, bis die Stelle besetzt ist. Wir werden eingegangene Bewerbungen kontinuierlich sichten (die erste Sichtung erfolgt am 09.08.2024).
  • Für Rückfragen steht Ihnen Professor Dr. Thomas Widjaja (thomas.widjaja@uni-passau.de) gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zum Lehrstuhl finden Sie unter https://www.bis.uni-passau.de.
Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Teilzeitbeschäftigung ist möglich, sofern sich mehrere entsprechend qualifizierte Teilzeitkräfte bewerben und diese sich passend ergänzen. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Ihre Bewerbungsunterlagen löschen wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.
Im Übrigen verweisen wir auf unsere Datenschutzhinweise die auf folgender Seite abrufbar sind: http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/

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