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Geschäftsführer Vertrieb & Technologie (m/w/d)
Süddeutschland
Aktualität: 14.09.2022

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14.09.2022, über Dr. Heimeier Executive Search GmbH
Süddeutschland
Geschäftsführer Vertrieb & Technologie (m/w/d)
Direkt an den Geschäftsführenden Gesellschafter berichtend, sind Sie für die strategische und operative Weiterentwicklung der Marktbearbeitung und Vertriebsorganisation eines wichtigen Geschäftsbereichs sowie die Steuerung drei kleinerer Produktionsgesellschaften verantwortlich. Die Business Unit soll durch die Weiterentwicklung zum System- bzw. Lösungsanbieter für seine mittelständischen B2B Kunden profitabel wachsen. Hierbei soll der Dienstleistungsanteil im Zusammenspiel mit den Produktionsgesellschaften stetig gesteigert und die Business Unit sich entlang der Wertschöpfungskette zum »Entwickler des Mittelstands« als Technologieführer kontinuierlich weiterentwickeln. Themen wie Industrie 4.0, Digitalisierung etc. stehen im Vordergrund, um die Geschäftskunden langfristig an sich zu binden. Es ist nicht ausgeschlossen, dass im Rahmen der Wertschöpfungskette weitere Produktionsunternehmen erworben werden. Die professionelle Erstellung, Entwicklung und Steuerung der Geschäftsplanung steht dabei genauso im Vordergrund wie die konsequente Performancesteigerung. Sie sind mitverantwortlich für die Erarbeitung und Gestaltung der nachhaltig und operativ umsetzbaren Strategie, die unserem Mandanten hinsichtlich Pricing, Vertrieb, Marktbearbeitung, Service, Digitalisierung und hoher Kundenzufriedenheit entscheidende Wettbewerbsvorteile sowie Profitabilität verschafft. Sie fordern und fördern Ihr qualifiziertes Team und treiben die Digitalisierung in Ihrem Verantwortungsbereich mit Weitsicht voran. Ihre strategische Ader stellen Sie auch bei übergeordneten Themen (Unternehmensgruppe) unter Beweis, die Sie aus vertrieblicher und technologischer Sicht in einem Managementboard mit ihren Geschäftsführerkollegen weiterentwickeln, moderieren und begleiten.
Gesucht wird eine gestandene, flexible und dynamische Führungspersönlichkeit mit dem richtigen Mindset, Veränderungsdynamik, Mut und Leidenschaft sowie der Bereitschaft unternehmerische Risiken einzugehen, der für die Sache brennt und aktiv gestaltet. Für diese Top-Position wenden wir uns an vertriebliche und/oder technische Geschäftsführer bzw. Spartenverantwortliche/Geschäftsbereichsleiter/Business Unit Manager oder Vice President Sales, die nach ihrem erfolgreichen Studium im Wirtschaftsingenieurwesen/Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation idealerweise noch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung (z. B. MBA) erfolgreich abgeschlossen haben. Sie blicken auf eine erfolgreiche, mehrjährige Werdegangsentwicklung in einem mittelständischen und internationalen Unternehmen im Umfeld Elektrotechnik/Elektroindustrie, Antriebstechnik, Automatisierung-/Steuerungstechnik, Schaltschrankbau etc. oder artverwandten Branchen zurück. Der passende Kandidat verfügt über ein sehr solides technisches, kaufmännisches Verständnis und sehr fundierte vertriebliche Expertise, eine mittelständisch geprägte und moderne »Denke«, eine gewisse »Hands-on-Mentalität«, ist offen/neugierig, loyal und hat das Gespür für Familienunternehmen. Gesucht wird ein intelligenter Kopf auf erster Ebene mit einem hohen Führungsanspruch (ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz) und der Befähigung, Konzepte und Strategien zu entwickeln und nachhaltig umzusetzen. Wir setzen überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Ergebnisorientierung und Umsetzungsstärke voraus. Wir erwarten einen überzeugungs-, kommunikations- und integrationsstarken »Macher/Treiber« , der sich auch auf oberster Ebene als Teamplayer und Impulsgeber versteht und die Unternehmenskultur mit weiterentwickelt. Für den Unternehmenserfolg ist ein hoher Grad der Identifikation mit der Firma und den Unternehmenszielen erforderlich. Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie Umzugsbereitschaft/Verlagerung des Lebensmittelpunktes sind für uns selbstverständlich.

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